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OSHA y los Baños

La norma de saneamiento tiene por objetivo garantizar que los patronos proporcionen y estén disponibles servicios sanitarios para uso de los empleados. Así los empleados no sufrirán los efectos adversos para la salud que pueden resultar cuando los baños no están disponibles y poder hacer las necesidades fisiológicas. Las personas varían en su necesidad de orinar o defecar. Ocurre con mayor frecuencia en personas con condiciones médicas diagnosticadas, el uso de medicamentos, y factores ambientales en el área de trabajo. Según estudios clínicos los efectos adversos a la salud por una retención voluntaria de la orina son: infecciones del tracto urinario, dolor abdominal, constipación, estreñimiento, hemorroides, o daño renal. Un número suficiente de inodoros se tiene que proporcionar para la cantidad de empleados en el lugar de   trabajo y asegurar que no tendrán que esperar en largas filas para utilizar esas instalaciones. El acceso oportuno es el o...
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Escaleras Portátiles

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Es de conocimiento general el uso cotidiano que tienen las escaleras portátiles. Son usadas para cambiar bombillas, pintar, colocar cuadros de pinturas, lavar ventanas y cristales en comercios y residencias, sin dejar los múltiples usos en los proyectos de construcción. Sin embargo, el uso de las escaleras portátiles ha sido dado a la simpleza, a lo natural, lo obvio, dando paso al uso inapropiado. Cada vez son más las ocasiones en que se observa el uso inapropiado de las escaleras portátiles por empleados en distintos sectores industriales del país. Existen varios tipos y modelos de escaleras portátiles, así mismo, su selección dependerá del uso para el cual son adquiridas por una empresa. La American National Standards Institute (ANSI), una organización de normas de consenso regula la manufactura y uso de las escaleras portátiles en las siguientes normas. ANSI A14.1-2000 para escaleras de maderas, ANSI A14.2-2000 escaleras de metal y ANSI A14.5-2000 para escaleras de plástico...
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Registro electrónico del Formulario de Resumen de Lesiones y Enfermedades Ocupacionales (PR OSHA 300 A)

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Bajo el reglamento actual de mantenimiento de registros, 1904 de PR OSHA los patronos en Puerto Rico también tienen que someter su Registro de Lesiones y Enfermedades Ocupacionales electrónicamente en la web de OSHA Federal. La aplicación de seguimiento de lesiones (ITA) esta accesible desde esta página: https://www.osha.gov/injuryreporting/ita/ La recolección comenzó el 2 de enero de 2022. El 2 de marzo de 2022, es la fecha límite para informar electrónicamente sus datos del Formulario 300A de PR OSHA para el año calendario 2021. Los patronos con 250 o más empleados en su nómina deben presentar esta información. Aquellos patronos de industrias de alto riesgo con menos de 250 también deben informar electrónicamente sus datos del Formulario 300 A.   Cada año, los establecimientos cubiertos deben someter electrónicamente la información antes del 2 de marzo. Los Especialistas de Seguridad y Salud Ocupacional de PR OSHA en cada una de las inspecciones de cumplimient...
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